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L’INTRAPRENEURIAT POUR REIVENTER SON ENTREPRISE

Dans un contexte post-covid ou l'accélération et l'incertitude sont permanentes, comment trouver les clés pour sortir ses produits et services mieux et plus rapidement que ses concurrents ? Comment impliquer ses collaborateurs et retrouver des marges de manœuvres dans les processus existants ? Comment développer une culture d'entreprise qui ose, basée sur la conquête, l'adaptabilité, et la recherche de partenariats puissants et inédits ?

L’entreprise pérenne et durable, progressant sur des fondations immuables, n’est plus. La très haute incertitude devient la norme et l’entreprise doit sans cesse se réinventer. Freinée parfois par la fixation collective, les habitudes ou les processus, elle s’ankylose dans une lenteur qui limite son agilité et sa capacité d’adaptation à un monde qui change brutalement. Pourtant, si les disruptions viennent de l’extérieur de l’entreprise, la solution à notre réinvention sommeille souvent à l’intérieur. L’intrapreneuriat donne à des salariés la possibilité d’étendre leurs ailes largement au-delà du cadre de leur fonction initiale. Une création de valeur indéniable, parfois stratégique ou vitale, mais qui est un chemin semé d’embuches, tant pour l’intrapreneur que pour la société qui finance son projet.

Patrons, leaders, RH :

Découvrez les graines d’intrapreneurs qui sommeillent dans le terreau fertile de votre entreprise. Favorisez les opportunités d’innovation et de réinvention de votre activité en misant sur le potentiel de vos équipes.

Ouvrez ainsi un nouveau chemin de créativité, d’innovation et d’épanouissement pour vous donner le droit d’acquérir, à moindre coût, des avantages concurrentiels, des leviers de performance ou des économies d’échelle.

Intrapreneurs :

Apprenez à traduire vos intuitions en vision communiquée, à transformer vos frustrations en actions. Mettez vous en mouvement pour transformer et vous réaliser.

Embarquez avec vous les équipes internes et les partenaires externes en mode entreprise étendue. Puis livrez des résultats concrets et partageables pour inspirer d'autres acteurs.

La réussite de tout projet est une question d’individus, d’êtres humains qui collaborent et se subliment ensemble. La dynamique de groupe s'appuie sur la diversité des profils et autorise l'épanouissement personnel.

Une fois que la voie est montrée, la réaction en chaîne peut s'opérer :

On passe de la performance individuelle, à la performance partagée !

Bertrand Felix ©

Accélérateur de transformations

Pour me contacter :

bertrand.felix@bfmomentum.fr

0665865477

Pour en savoir plus sur l'intrapreneuriat en entreprise, consulter cet autre article de mon blog :